「人間関係における悩みってどうやって解決していますか？」（神奈川県・はむ・３0代・会社員 趣味/ゲーム）
このようなお悩みを相談されるということは、今はむさんは人間関係でお悩みなのでしょうか？その人間関係の発生場所がどこかにもよりますが、職場と仮定して話を進めさせていただきますね。
口は災いのもと
嫌だなと感じている方をAさんとします。そのAさんが、あなたに嫌な態度をとっていたとしてもそれを同僚レベルの第三者に言わない方がいいです。何気なしに言った台詞が湾曲してAさんの耳に入るかもしれません。日々のニュースを見ていて勘の良い方はわかるかもしれませんが、ポジティブなニュース（誰かが結婚した、子どもが生まれた）よりもネガティブなニュース（誰かが死んだ、不倫した）の方が注目度が高いものなのです。人ってこういう悲しい習性がある生き物らしいので、あまりネガティブな情報は自分から発信しない方が社内ゴシップのネタにならなくていいです。どうしても誰かに相談したい時は経営サイドの人や人事、会社の本当に信頼のおける人、会社とは全く関係ない友人などフラットなポジションの方に相談した方がいいかもしれません。案外吐き出してみるとスッキリするかもしれませんし、自分とは違った視点からアドバイスがもらえるかもしれません。
苦手な理由は”嫉妬”かもしれない
あなたが相手を苦手な理由はもしかしたら嫉妬かもしれません。その場合は、相手の優れているところを素直に認めて「近くで学ばせてもらおう」というスタンスで接すれば相手に対する感情も変わってくると思います。
逆のパターンも然りで、なんだか自分に対して敵意を向けて接してくる相手も、もしかしたら貴方に対して嫉妬しているからかもしれません。その場合、落ち込んだりすると相手を喜ばせてしまったりするので、極力冷静に。無視をしましょう。攻撃すると相手が更に過激な行動にでるかもしれませんので、ずっと無視が一番です。相手が飽きるのを待ちましょう。
どっちのパターンもですが、相手を変えるより自分が変わった方が早いです。
環境を変えてみる
もし、Aさんが貴方を嫌いでも誰からも好かれることは不可能なので、気にしないのが一番です。しかし、あきらかに何か嫌がらせをしてくる場合は、社内の人事部など第三者の手を借りて解決しましょう。
それでも解決しない場合は転職をしてみてもいいかもしれません。社員の仲が悪い会社というのはあまり良い空気ではないでしょうし、良い会社でしたら社員が皆同じ方向を向いているので（皆で○○のプロジェクトを成功させよう！的な）あまり険悪な雰囲気にはなりにくいものです。
心が壊れてしまう前になんとか環境を変えてみましょう。
どんな環境に変えるかというと…
・環境が良さそうな会社へ転職をしてみる
・リモートワークで働き、極力会社の人との接触を減らす
・自分で働く環境を選択できるフリーランスになる
と、人間関係の悩みなど余計なところで時間を使わず、居心地の良い環境で別のことに時間を使った方が有意義ですよね。
リベロエンジニアなら解決できるかもしれない
リベロエンジニアはフリーランスもしながら、リモートワークでリベロ経由の仕事をしているエンジニアが多数在籍しています。（※派遣先によってはリモートではない場合もあります）
正社員エンジニアの仕事ですと多忙で残業が多く、深夜まで働くこともありますが派遣エンジニアの仕事は残業時間が少ない、あるいは無いことが殆どです。リベロは、他のSES会社より高還元でもあるので、「以前よりも時間とお金に余裕をもった生活になった」と空いた時間で勉強や趣味を楽しんでいるエンジニアが多いです。更に副業をして収入アップしているエンジニアもいます。
また、あらゆる会社で働いているエンジニア達が技術向上のために勉強会を企画したり、副業案件が随時募集されているのでスキルアップ＆収入アップの機会が多く、人間関係で悩んでいるような時間が無いと思います。
リベロエンジニア代表の金子社長も話しやすいキャラなので仕事とは関係ない社員の悩みも聞いてくださり、大変面倒見が良いです！金子さん自身がエンジニア出身なので、常に社員（エンジニア）の労働環境を良くするためには？を考え尽力してくださっています。
ちょっとでも弊社が気になった方はまずはカジュアル面談をしてみてはいかがでしょうか？
お待ちしております！ではでは〜
